Danuta Grabińska-Chłopaś: „Budowanie pozytywnych relacji w biznesie to podstawa”

Date:

Share post:

Dla Danuty Grabińskiej-Chłopaś, założycielki biura rachunkowego DGC, od samego początku funkcjonowania firmy kwestią kluczową było zbudowanie właściwych relacji zarówno z klientami, jak i pracownikami. Dzięki wsparciu najbliższych: męża Mirosława oraz córek, Oliwii i Jagody, ta taktyka przyniosła wspaniałe efekty!

Kilka słów o rozmówczyni:

Absolwentka Uniwersytetu Łódzkiego. Z wykształcenia ekonomistka, analityk i kontroler. Ukończyła: Finanse przedsiębiorstw, Rachunkowość i Stosunki międzynarodowe. Właścicielka i prezes zarządu DGC Biuro Rachunkowe Sp. z o.o., firmy świadczącej usługi księgowe, kadrowe i doradcze dla podmiotów gospodarczych. Głównym celem biura jest wsparcie klientów w rozwoju ich biznesów.

O zaangażowaniu w pracę, profesjonalizmie świadczą opinie zadowolonych klientów oraz szereg podziękowań i certyfikatów. DGC Biuro Rachunkowe jest najlepiej ocenianym biurem rachunkowym w Łodzi!

Danuta Grabińska-Chłopaś kieruje 9-osobowym zespołem marzeń. Wspiera i integruje właścicieli biur rachunkowych. W swoich wyborach kieruje się życzliwością i szacunkiem do człowieka.

Kiedy potrzebuje regeneracji, spędza czas na zwiedzaniu świata i byciu z przyjaciółmi. Zakochana w krajach Azji. Jej hobby to nurkowanie.  Aby spotkać rekina pod wodą jest gotowa lecieć na koniec świata!

Charytatywnie wspiera różne organizacje: Krok po kroku HSA, Fundację Budzik, Fundację Aktywizacji oraz Kampanię Nie hejtuję-motywuję. Wspiera Wojewódzki Urząd Pracy i szkoli przyszłych biznesmenów. Wspiera studentów Uniwersytetu Łódzkiego i uczniów szkoły średniej z Łodzi w zakresie praktyk zawodowych.

Prywatnie szczęśliwa żona i matka dwóch córek. Wsparcie rodziny ceni najbardziej. To dzięki nim zaszła tak daleko!

Współzałożycielka Krajowej Izby Biur Rachunkowych. Członkini Stowarzyszenia Współpracujących Biur Rachunkowych i Europejskiego Klubu Kobiet Biznesu.

LINK DO ROZMOWY:


ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Proszę wpisać swój komentarz!
Proszę podać swoje imię tutaj

bannery-www-336x280_2

Related articles

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika...

Macierzyństwo pod presją perfekcji. Dlaczego współczesne liderki coraz częściej inwestują w regenerację zamiast rzeczy?

Blisko 70% polskich matek uważa, że dziś presja na bycie „idealną mamą” jest większa niż w czasach ich...

Lawina fałszywych treści w sieci. Deepfejki i manipulacje AI coraz większym wyzwaniem

Skala dezinformacji rośnie wraz z lawinowym przyrostem treści w internecie, a nowe technologie – w tym sztuczna inteligencja – dodatkowo wzmacniają...

Kobieta biznesu pod presją. Nadciśnienie – cichy koszt sukcesu

Dynamiczne tempo życia, wielozadaniowość, odpowiedzialność za firmę, zespół i rodzinę. Współczesne kobiety biznesu są mistrzyniami organizacji, ale często...